Продолжительность:
2000-2003 Внедрены Финансы, Управление материальными потоками, Сбыт, Контроллинг, Основные средства. Переход в продуктивный режим.
Развитие:
2005-2006 Мониторинг контрактов
2005-2008 – Техобслуживание и ремонт оборудования
2007-2008 – Управление персоналом
2007 – Консолидация отчетности
2008 – Зарплата, Управление проектами, Система сбалансированных показателей, Оптимизация раздельного учета, Бизнес-планирование
Роль в проекте:
Генеральный подрядчик
Функциональность:
Финансы, Управление материальными потоками, Контроллинг, Сбыт, Управление основными средствами, Мониторинг контрактов, Техобслуживание и ремонт оборудования, Управление персоналом, Консолидация отчетности, Зарплата, Управление проектами, Система сбалансированных показателей, Оптимизация раздельного учета, Бизнес-планирование.
География проекта:
Во всех структурных подразделениях Заказчика, кроме представительств в Самаре, Омске, Киеве (города: Астана, Павлодар, Шымкент, Караганда, Актобе, Уральск, Актау, Атырау, Жезказган, Алматы, Москва)
АО «КазТрансОйл»
АО «КазТрансОйл»
г. Астана, пр. Кабанбай Батыра, 19.
Основная деятельность:
Транспортировка нефти на экспорт, а также на нефтеперерабатывающие заводы Казахстана, эксплуатация и строительство магистральных трубопроводов
Новости
08.09.2009
В АО «КазТрансОйл» стартовал проект внедрения системы управленческой отчетности (СУО). Инициатором проекта является АО «Холдинг «Самрук». Целью проекта является приведение отчетности Национальных Компаний (далее НК) к единым корпоративным требованиям, получение своевременной и достоверной финансовой и управленческой отчетности. I этап продлится до июня 2010 года. В рамках данного этапа планируется реализация следующих задач: оптимизация процедур закрытия и формирования сводной отчетности АО «КазТрансОйл», консолидация финансовой отчетности, сверка внутригрупповых оборотов группы НК.
01.09.2009
В начале сентября завершено распределение затрат, доходов и активов согласно методике раздельного учета за полугодие по АО «КазТрансОйл» в рамках сопровождения Бизнес-планирования и Раздельного учета.
03.07.2009
Начался проект внедрения модуля HR-заработная плата в двух подразделениях Восточного филиала АО «КазТрансОйл», реализация графиков метрологической поверки. Оба проекта находятся на фазе концептуального проектирования.
